Daniele Checchi insegna Economia del Lavoro presso l’Università degli Studi di Milano. Laurea in Discipline Economiche e Sociali presso Università Bocconi, Master of Science presso London School of Economics, PhD in Economics presso Università di Siena. Dopo aver collaborato per dieci anni all’ufficio studi del sindacato, ha lavorato presso le università di Brescia e Milano Bicocca. Fulbright Chair in Economics alla Georgetown University (2012). Si è occupato di teoria conflittuale del ciclo economico, di adesione ai sindacati, di impatto delle istituzioni del mercato del lavoro sulle diseguaglianze retributive e di sistemi formativi nella formazione delle competenze scolastiche (pubblicazioni visibili al sito http://checchi.economia.unimi.it). Presidente di un circolo ARCI e di una cooperativa sociale.

Daniele Checchi teaches Labour Economics at the University of Milan. He obtained a BA+MA in Economics from Bocconi University, a MSc in Economics from London School of Economics, a PhD in Economics from the University of Siena. After having worked in a research group of a trade union for ten year, he worked at the universities of Brescia and Milano-Bicocca. Fulbright Chair in Economics at Georgetown University (2012). He has writeen on class conflict in the business cycle, on union membership, on labour market insitutions and wage inequality and on educational systems and competence formation (all papers available at http://checchi.economia.unimi.it). He is also volunteering as president of a social coop.